中捷产业园区安全生产举报和奖励办法（试行）解读

现就《中捷产业园区安全生产举报和奖励办法（试行）》有关情况解读说明如下:

一、为什么要出台《中捷产业园区安全生产举报和奖励办法（试行）》？

为进一步加强安全生产工作的社会监督，提高社会各界和广大人民群众参与安全生产工作的积极性，坚决纠正、改正、制止违法行为，严厉打击非法行为，消除各类事故隐患，有效防范各类生产安全事故，依据国家、省相关规定，中捷产业园区印发了《中捷产业园区安全生产举报和奖励办法（试行）》的通知（以下简称《办法》）。

二、《办法》的主要内容是什么？

《办法》共六章，二十五条和一个附件。

（一）第一章总则（第1-4条）

明确了制定《办法》的目的和依据、适用范围、工作原则。

（二）第二章举报办理程序（第5-11条）

明确了举报方式、举报内容、受理范围、核查单位、办理时限。

（三）第三章举报奖励流程（第12-14条）

规定了奖励的资金保障、领取人、领取方式和时限。

（四）第四章责任义务（第15-18条）

明确了举报人、办理人员和其他相关人员的责任义务。

（五）第五章宣传培训（第19-23条）

提出了各有关部门、各生产经营单位宣传培训工作的原则、内容和方式。

（六）第六章附则（第24-25条）

明确了办法的解释部门和实施时间。

（七）附件 中捷产业园区安全生产举报奖励标准（2023版）

明确了各行业领域各类安全生产事故举报事项的奖励标准。

三、《办法》主要涉及哪些行业领域？

主要针对危险化学品、烟花爆竹、工贸、油气管道、民用爆炸品、矿产资源、房屋市政施工、建设工程消防、交通运输、渔业船舶、特种设备、城镇燃气和消防等行业领域的事故、事故隐患和安全生产违法情形设立了奖励标准。

四、举报奖励的最高金额有多少？

举报各行业领域安全隐患及非法违法行为，最高奖励不超过30万元。

举报瞒报谎报事故的，按照最终确认的事故等级和查实举报的瞒报谎报死亡人数给予奖励。最高不超过100万元。